"Arbetsmarknadsflexibilitet en eufemism för exploatering", säger GMB

En ny rapport från Migration Advisory Committee (MAC) avslöjar bevis för att sårbara lågutbildade arbetstagare riskerar att utnyttjas på grund av att arbetslagstiftningen inte efterlevs eller efterlevs på rätt sätt. 

Studien fann att arbetsgivare drar nytta av migrerande arbetskraft inom sektorer som livsmedelsförädling, jordbruk och restauranger, eftersom de ofta inte kan få ett tillräckligt utbud av brittiska arbetare.

Siffror från Office for National Statistics visar att 2013 fanns 2.1 miljoner människor från utlandet som arbetade i lågkvalificerade yrken. Av dessa är 1.2 miljoner födda utanför EU.

Men Her Majesty's Revenue and Customs (HMRC) och Gangmasters Licensing Authority (GLA), de två stora tillsynsorganen som är utformade för att skydda utsatta arbetare, har underresurser och deras straff är för svaga för att ta itu med det potentiellt växande problemet med bristande efterlevnad och exploatering av migrantarbetare i lågkvalificerade jobb.

Professor Sir David Metcalf CBE, ordförande för MAC, sa: "Vår flexibla arbetsmarknad har tjänat oss väl. Men sårbara lågutbildade arbetare, oavsett om de är brittiska eller utländska, behöver skydd.

"Det finns ofullständig efterlevnad och efterlevnad av arbetslagstiftning, och regleringsresurser och påföljder är otillräckliga.

"En typisk arbetsgivare kan förvänta sig ett efterlevnadsbesök bara en gång på 250 år och ett åtal en gång på en miljon år.

"Vi måste också fördubbla våra ansträngningar för att utrusta våra ungdomar med kompetens att konkurrera på en flexibel arbetsmarknad."

Sammantaget fann MAC att migrantarbetare under de senaste 20 åren inte har haft någon större inverkan på lönerna för brittiska arbetare, på brittisk sysselsättning, den bredare brittiska ekonomin eller områden som bostäder, hälsovård, kriminalitet, utbildning och välfärdsförmåner.

Men migranter i lågkvalificerade jobb har haft en mycket större inverkan på lokal nivå eftersom de flesta är koncentrerade till ett relativt litet antal områden över hela Storbritannien. MAC:s studie, som använder ett antal lokala myndigheter inklusive Peterborough och Newham som fokusområden, fann att ankomsten av en miljon migranter i lågkvalificerade jobb under de senaste 10 åren har gjort att lokala myndigheter kämpar för att hantera snabba befolkningsförändringar.

MAC identifierar ett antal teman som regeringen bör ta hänsyn till i utvecklingen av den framtida politiken. Dessa gäller behovet av ökad efterlevnad av arbetsmarknadsbestämmelser, förbättrad kompetens för unga britter, mer hjälp till lokala områden som påverkas av immigration och noggrann planering för en eventuell framtida utvidgning av Europeiska unionen.

För en kopia av MAC-rapporten Migranter i lågkvalificerat arbete: tillväxten av arbetskraft inom EU och utanför EU i lågkvalificerade jobb och dess inverkan på Storbritannien klicka här.

GMB har svarat på rapporten från den rådgivande migrationskommittén som avslöjar bevis för att sårbara lågutbildade arbetstagare riskerar att utnyttjas på grund av att arbetslagstiftningen inte efterlevs eller efterlevs korrekt. Se anteckningar till redaktörerna för kopia av pressmeddelande från migrationsrådgivningen.

Paul Kenny GMB:s generalsekreterare sa: "Den rådgivande migrationskommittén har bekräftat GMBs påståenden om utrymmet för arbetsgivare att missbruka lågavlönade arbetstagare. Arbetsmarknadens flexibilitet är en eufemism för denna exploatering.

"Precis som bristen på sociala bostäder för uthyrning är detta ett direkt resultat av dominansen av storstadseliten, karriärpolitiker och professionella klasser i alla partier i parlamentet i mer än en generation.

"Vad visionen för den fria rörligheten för arbetskraft än var vad vi har nu är det inte det. Vi förväntar oss att Labour lägger fram manifeståtaganden för att stoppa övergreppen."

Dela den här artikeln: