Kommissionen lanserar nytt initiativ för att förbättra #health och säkerhet på arbetsplatsen

Investeringar i hälsa och säkerhet på arbetsplatsen förbättrar människors liv genom att förebygga olyckor och arbetsrelaterade sjukdomar. Med utgångspunkt i tidigare ansträngningar syftar kommissionens nya initiativ till att bättre skydda arbetstagare mot arbetsrelaterad cancer, att hjälpa företag, särskilt små och medelstora företag och mikroföretag, i deras ansträngningar att följa den befintliga rättsliga ramen, och att sätta ett större fokus på resultat och mindre på pappersarbete.

Marianne Thyssen, kommissionsledamot för sysselsättning, sociala frågor, kompetens och arbetskraftsrörlighet, sa: "I dag presenterar vi en tydlig handlingsplan för sund arbetarskydd och hälsa på arbetsplatsen under 21.^st århundradet med regler som är tydliga, uppdaterade och effektivt tillämpade på plats. Vi uppfyller också vårt åtagande att bekämpa arbetsrelaterad cancer genom att ta itu med exponeringen för ytterligare sju cancerframkallande kemikalier, vilket kommer att förbättra skyddet för cirka 4 miljoner arbetare i Europa. Vi går samman med medlemsländer och intressenter för att skapa en hälsosam och säker arbetsplats för alla."

Under de senaste 25 åren, när det första direktivet antogs på EU-nivå på detta område, har EU varit en föregångare när det gäller höga standarder för arbetarskydd mot hälso- och säkerhetsrisker på arbetet. Sedan 2008 har antalet arbetstagare som dog i en arbetsolycka minskat med nästan en fjärdedel, och andelen EU-arbetare som rapporterar minst ett hälsoproblem som orsakats eller förvärrats av arbetet minskade med nästan 10 %. Utmaningarna är dock fortfarande stora: det uppskattas att omkring 160,000 XNUMX européer dör av sjukdomar relaterade till deras arbete varje år. Att hålla arbetarna säkra och friska på arbetsplatsen genom att skydda och uppdatera de höga europeiska standarderna är en högsta prioritet.

För att följa upp sitt åtagande att fortsätta att förbättra hälsa och säkerhet på arbetsplatsen kommer kommissionen att vidta följande nyckelåtgärder:

• Ställ in exponeringsgränser eller andra åtgärder för ytterligare sju cancerframkallande kemikalier. Detta förslag kommer inte bara att gynna arbetstagarnas hälsa utan ställer också upp ett tydligt mål för arbetsgivare och tillsynsmyndigheter att undvika exponering.
• Hjälpa företag, särskilt småföretag och mikroföretag, i deras ansträngningar att följa hälso- och säkerhetsregler. I synnerhet visar bevis att 1 av 3 mikroföretag inte bedömer arbetsplatsrisker. Idag publicerade vi därför en vägledning för arbetsgivare med praktiska tips som syftar till att underlätta deras riskbedömning och att göra den mer effektiv och. Den innehåller råd om hur man hanterar snabbt ökande arbetsmiljörisker som psykosociala, ergonomiska eller åldranderelaterade risker som t.ex. installera säkerhetsbarriärer på livliga arbetsplatser som fabriker och lager. Vi strävar också efter att öka tillgängligheten av gratis onlineverktyg som hjälper småföretag och mikroföretag att genomföra riskbedömningar.
• Kommissionen kommer att arbeta med medlemsländer och arbetsmarknadens parter för att ta bort eller uppdatera föråldrade regler inom de kommande två åren. Syftet är att förenkla och minska den administrativa bördan, samtidigt som arbetarskyddet bibehålls. Denna modernisering bör också stödja bättre efterlevnad på plats.

Översynen av EU:s arbetsmiljölagstiftning och ändringarna av direktivet om cancerframkallande ämnen och mutagener passar in i kommissionens pågående arbete med att upprätta ett Europeiska pelare för sociala rättigheter, som syftar till att anpassa EU:s lagstiftning till förändrade arbetsmönster och samhälle. Samråden och debatterna om pelaren har bekräftat vikten av hälsa och säkerhet på arbetsplatsen som en hörnsten i EU:s regelverk och har lagt tonvikt på förebyggande och efterlevnad. Meddelandet som antogs i dag följer också upp en bred utvärdering av det befintliga regelverket, som en del av programmet för reglering av lämplighet och prestation (REFIT) som syftar till att göra EU-lagstiftningen enklare, mer relevant och effektiv. Förslaget och ändringarna utvecklades i nära samråd med berörda parter på alla nivåer, särskilt arbetsmarknadens parter.

Bakgrund

Annons

2012 påbörjade kommissionen en omfattande utvärdering av EU:s arbetsmiljölagstiftning (den Ramdirektivet och 23 relaterade direktiv). Denna utvärdering var en del av kommissionens Regulatory Fitness and Performance Program (REFIT) och syftade till att göra EU-lagstiftningen enklare, mer relevant och effektiv.

En specifik prioritering för kommissionen på arbetsmiljöområdet är kampen mot cancer, som den första orsaken till arbetsrelaterade dödsfall i EU. Kommissionen tar upp detta som en prioriterad utmaning: den 13 maj 2016 föreslog den åtgärder för att minska exponeringen av europeiska arbetstagare för 13 cancerframkallande kemikalier, genom att föreslå ändringar i Direktiv om cancerframkallande ämnen och mutagener (2004/37/EG). I dag följer kommissionen upp sitt politiska åtagande med ett andra förslag om att ta itu med exponeringen för ytterligare sju prioriterade kemikalier. Kommissionen kommer att fortsätta undersöka andra cancerframkallande ämnen för att fortsätta att skydda arbetstagare och förbättra affärsvillkoren i hela EU.

Mer information

Vanliga frågor om arbetarnas skydd mot cancerframkallande kemikalier

Vanliga frågor om ny policy för hälsa och säkerhet på arbetsplatsen

Arbetsdokument från kommissionens avdelningar - Efterhandsutvärdering av arbetsmiljödirektivet

Arbetsdokument från kommissionens avdelningar - En praktisk vägledning för arbetsgivare

Nyhet på GD Sysselsättning webbplats

Följ Marianne Thyssen vidare Facebook och Twitter

Prenumerera på Europeiska kommissionens kostnadsfria e-post nyhetsbrev om sysselsättning, socialpolitik och inkludering